VitaalWerktBeter

Eigenlijk willen we allemaal hetzelfde: werken met plezier. Voor een werknemer betekent dit iets anders dan voor jou, als ondernemer. Bij VitaalWerktBeter kennen we de uitdagingen waar je als ondernemer mee te maken hebt. We kennen ook de zorgen van jouw werknemers. En we weten dat jullie elkaar heel hard nodig hebben. Vandaar dat we een programma hebben ontwikkeld waar je beiden beter van wordt. Jouw werknemers met meer plezier aan het werk en jij de kans om zorgeloos en succesvol te ondernemen. Laten we er voor gaan!

Creëer lucht

Maakt inzichtelijk en ontzorgt
Een oplossingsgericht en pragmatisch programma. Meetbaar & effectief.

Creëer werkplezier

Optimaliseren van betrokkenheid en verantwoordelijkheid
Biedt meer werkplezier en energie.

Creëer groei

Hogere productiviteit & meer succes
Jouw bedrijf wordt aantrekkelijker (voor afnemers en je mensen).

Minder kosten, meer opbrengst

Ziekteverzuim kan funest zijn voor een bedrijf. De productiviteit daalt en de verzuimkosten kunnen zo hoog oplopen, dat je onderneming in zwaar weer kan komen, of zelfs failliet gaat. Het hoeft niet zover te komen. Veel verzuim kan worden voorkomen met een eenvoudig en doeltreffende aanpak. VitaalWerktBeter heeft jarenlange kennis en ervaring binnen het MKB gebundeld in een pakket van krachtige tools en methodieken. Met een aanpak die bestaat uit drie stappen: kosten besparen door problemen op te lossen, risico’s wegnemen door de oorzaken weg te nemen en groei realiseren door de productiviteit te optimaliseren.

R

Een compleet maatwerk programma (doelgericht en efficient)

R

Doeltreffend en gefocust op de noodzaak (no nonsense aanpak)

R

Positief effect op het hele bedrijf

Doe hier de vitaliteitsscan

 

Hoe veel lucht heb jij? Je hebt het de hele dag druk, zorgt dat je klanten en opdrachtgevers het beste krijgen. Je focus ligt op buiten; binnen moet het allemaal zelfstandig draaien. Helaas gaat dat niet vanzelf. Jouw mensen vragen de nodige aandacht en leveren niet altijd de inzet en kwaliteit die je zou willen zien.

Goede mensen vìnden is al een uitdaging, laat staan vasthouden. Ze zijn niet goed genoeg, vinden de werkdruk te hoog, kunnen de verantwoording niet aan of je hebt gewoonweg niet de tijd om ze sturing en aandacht te geven.

Dat moet toch anders kunnen. Weten hoe? 

  • Zinvolle resultaten 80%
  • Carrierekansen 63%
  • Teamspirit 55%
  • Vriendschappen & relaties 34%
  • Financiële situatie 87%
  • Energie & creativiteit 65%
  • Lichamelijke gezondheid 34%

Actueel

Zo blijf je, ook als je ouder wordt, zo lang mogelijk vitaal

10 december 2018 22:35 De levensverwachting van 65-jarigen blijft stijgen, dat blijkt uit cijfers van het CBS. We worden steeds ouder. Maar hoe blijven we zo lang mogelijk fit? Tien vragen aan prof. dr. Andrea Maier, internist en hoogleraar veroudering aan de Vrije...

Het geheim van Geluk

Deze 75 jarige Harvard studie wijst uit dat er 1 geheim is voor een gelukkig leven. 18 september 2018  Redactie Prioriteiten stellen over wat belangrijk is, is een uitdaging in onze hedendaagse samenleving. We moeten carrière weten te maken, een dak boven ons hoofd...

Wie betrokken is, is gelukkiger

Interview Derick Maarleveld en Catherine Koster. Ykje Vriesinga NRC,12 oktober 2018 Wie betrokken is bij de organisatie waarvoor hij werkt, presteert optimaal. En toch zijn in West-Europa de Nederlanders het minst betrokken. Kan dat beter? Waar ben jij van? Die vier...

Welk bedrijf is Het Vitaalste Bedrijf

NRC/ONVZ september 2018 Nog even wachten en dan is het zover: op 19 november wordt bekend welk bedrijf zich Het Vitaalste Bedrijf van Nederland 2018 mag noemen. Voor de zesde keer zijn ONVZ en MKB-Nederland op zoek naar Het Vitaalste Bedrijf van Nederland. Vitale...

Doe eens vaker een dutje

NRC/ONVZ september 2018 Pieter van den Hoogenband In de topsport is veel onderzoek gedaan naar de arbeid-rustverhouding. Een van mijn succes factoren was dat ik rusten ook als een belangrijk onderdeel van mijn training beschouwde. Ik trainde keihard in het zwembad en...

Het geheim van Geluk

Deze 75 jarige Harvard studie wijst uit dat er 1 geheim is voor een gelukkig leven. 18 september 2018  Redactie Prioriteiten stellen over wat belangrijk is, is een uitdaging in onze hedendaagse samenleving. We moeten carrière weten te maken, een dak boven ons hoofd...

Lees meer

Wie betrokken is, is gelukkiger

Interview Derick Maarleveld en Catherine Koster. Ykje Vriesinga NRC,12 oktober 2018 Wie betrokken is bij de organisatie waarvoor hij werkt, presteert optimaal. En toch zijn in West-Europa de Nederlanders het minst betrokken. Kan dat beter? Waar ben jij van? Die vier...

Lees meer

Krachten bundelen

VitaalWerktBeter heeft een aantal ervaren partners om zich heen met hetzelfde DNA, waarmee we regelmatig samenwerken, zodat we onze opdrachtgevers een compleet programma kunnen bieden. Dat programma bestaat uit verzuimbegeleiding, arbodienstverlening, preventiebeleid, vitaliteitsprogramma’s  veranderingsprocessen, in company trainingen etc.

VitaalWerktBeter zorgt voor groei naar een vitale organisatie die succesvol is.

Geïnteresseerd?
We komen graag langs om meer te vertellen

Ik wil

7 + 2 =